LO la vekt på at arbeidstakere må få sin del av verdiskapninga i samfunnet, også i usikre tider.
– Vi lever i usikre tider med økonomisk uro. Det er viktig å huske at det også betyr usikre tider for arbeidsfolk. Folk trenger trygghet og stabilitet, og da må arbeidstakere få sin andel av kaka, også når det er usikre tider. Hvis ikke setter vi frontfaget i fare, sa Peggy Hessen Følsvik da forhandlingene med NHO begynte.
Årets oppgjør er et mellomoppgjør. Det vil si at det er kroner og øre det forhandles om, ikke avtaletekst og arbeidsvilkår.
Krever økt kjøpekraft og rettferdig fordeling
LO går inn i lønnsoppgjør et med krav om økt kjøpekraft for alle medlemmer. For tiden går den konkurranseutsatte industrien med store overskudd, og dette overskuddet må fordeles rettferdig. Les mer om LOs lønnskrav her.
Fristen LO og NHO har for å bli enige er tirsdag 18. mars. Dersom partene ikke blir enige, vil de få hjelp av Riksmekleren. Fristen for meklinga vil i så fall være midnatt natt til onsdag 2. april.
NTLs medlemmer i NHO Abelia, som er NHOs landsforening for IKT- og kunnskapsbedriger, er omfattet av disse forhandlingene.
NTLs krav til alle årets forhandlinger er fastsatt i vår vedtatte tariffpolitiske uttalelse. Denne fastsetter lønnspolitikken vår for dette mellomoppgjøret og danner grunnlaget for kravene våre.
Den videre gangen i lønnsoppgjøret
Når LO-NHO-forhandlingene er avsluttet vil de lokale parter i Abelia-området begynne de bedriftsvise forhandlingene som skal gjennomføres innen 15.9.
A-delsforhandlinger i Spekter starter 4. april. Når disse forhandlingene er ferdigstilt blir det virksomhetsvise forhandlinger om de lokale B-delsavtalene.
Forhandlingene i staten starter 24. april og har forhandlingsfrist 30. april.
Forhandlingene med Virke starter med studentsamskipnader 23.-24. April, mens Virke HUK forhandles 17.-18. juni.
For full oversikt over alle datoer for årets forhandlinger og informasjon om tariffkonferanser i regi av NTL, kan du sjekke ut samlesiden vår for lønnsoppgjøret 2025.